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施偉斌：佛山二手撕碎機轉讓守正商士道，激發創新力

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編者按：自主創新的三大要素是什么？自主創新的目的何在？為什么現代商士道是從雙贏走向多贏？為什么說創新的終極意義是四軸撕碎機如何拆卸多贏？ 12月22日，“絲路科技教育文化國際論壇（南京峰會）暨英達科技集團25周年慶典”在南京召開，英達科技集團（公路醫生）董事長施偉斌先生在演講環節提出多贏是自主創新的終極意鐵銷撕碎機的優勢義，并呼吁守正商士道，激發創新力。 &nb臨沂市撕碎機sp;論壇現場，施偉斌先生首先用自己親身經歷的3個故事，向700多位海內外嘉賓介紹了他的“自主創新三元論”。在美國華盛頓觀看修路的經歷，讓他意識到創新首要前提是對市場的深刻理解；他在以色列游歷的見聞和對中國儒家文化的深入了解，使他認識到創新的重要動力來自于一個民族和企業是否具有強烈的憂患意識；最后，他結合自己在日內瓦聯合國總部演講的事例，指出嚴謹的邏輯推理的重要性。在施偉斌先生看來，國內的企業真正欠缺的，就是嚴謹的邏輯推理。如何才能習得這種能力呢？施偉斌先生分享了自己的思考習慣——凡事多問3個問題：“為什么？什么意思？有何依據？” 從教育的角度來看，他認為，對市場的深刻理解是一種人文的積淀，涵蓋歷史、地理、音樂、商業層面；嚴謹的邏輯推理則屬于自然科學范疇，如數學、物理、化學、自然等；強烈的憂患意識更多在于人類心靈的一種追求，是心性修養的體現。而這三個方面又分別對應軟實力、硬實力和心力。人文修養是隱藏在文化觀念背后的軟實力，科學素養則是形成核心競爭力的硬實力。在這兩者之外，心靈的修為是第三種重要的力量，即心力。最為值得一提的是心力，它指的是學位之外的人格，比如“心性成熟”、“品格高尚”、“意志堅定”、“為人通達”……這些品行看似和賺錢創業沒有直接關系，卻是心力的強大內因。 &n撕碎機刀片哪家好bsp; “軟實力、硬實力、心力，合成一股力，那就是‘自主創新力’！而作為企業負責人或是管理者，需要做的就是不斷調整、校準這三種力，從而最大限度的激發企業的自主創新力！” 施偉斌先生在向全場來賓闡述自主創新的方法論的同時，也向大家傳遞了“公路醫生”的世界觀……他向全場發問：“究竟為什么要創新？創新的意義何在？創新的終極意義是什么？” 他的問題拋出后，全場陷入深深的思考，最后他給出了自己的答案——創造多贏！何謂多贏？施偉斌先生也分享了自己的理解。他認為“多贏”不僅僅是甲乙雙方贏，而是員工、合作伙伴、政府、社會……乃至子孫后代等多方共贏！他坦言，將“雙贏”提升到“多贏”的過程中，需要面對很多磨折、考驗，去破解許多問題。這個過程盡管很艱辛，甚至是痛苦的，但卻正是“現代商士道”理念的體現，而“自主創新力”則是“守正商士道”的方法和手段。施偉斌先生直言這一呼吁其實是他本人的理想，也是英達科技集團（公路醫生）一直努力的目標，利用先進的“就地熱再生技術”，英達科技集團真正實現了綠色發展，也讓“公路醫生”成功的成為行業領跑者。 “我們的地球，是向子孫后代借來的地球！”施偉斌先生向全場呼吁：通過自主創新而實現“雙贏到多贏”的轉變！他問：“這，難道不與習近平主席所提的‘構建人類命運共同體’倡議相吻合嗎？” “我認為自己還不能算是一個漁網料撕碎機企業家，只是一個企業中人。”施偉斌先生謙遜地說。但是他認為自己有責任參與、引導這個社會朝著“多贏”的方向發展，也希望藉由本次論壇，能夠向更多的人分享屬于英達的故事和25年來的發展經驗。責任編輯：盧金生

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